东周丰源（北京）有机农业有限公司

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一、销售经理

岗位职责：
1、负责行业市场调研与分析；
2、负责部门行业年度销售目标的制定；
3、制定与实施部门行业销售计划，完成销售目标；
4、负责行业重点客户及渠道的维系与管理；
5、组建销售队伍，培训销售人员；
6、评估销售业绩，建设销售团队。

任职条件：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上快速消费品行业销售工作经验，有丰富行业资源者优先；
3、熟悉所属行业的运作模式、营销模式，具备丰富的行业销售经验及销售管理经验；
4、具有良好的行业资源及行业背景；
5、具备较强的沟通能力。

二、销售总监

岗位职责：
1、负责本部门各项工作的有效开展和全面管理。
2、负责公司下达的销售任务、市场开发和维护以及经销商培训工作等各项销售工作按时完成。
3、负责本部门销售任务按月度及省级、市级区域分解并监督落实。
4、负责对本部门销售人员的业务培训、指导和销售工作安排及工作监督。
5、负责本部门客户合同审核、订单审核以及销售回款、财务开票等完整销售工作的完成。
6、负责管理、监控、指导办事处所有人员对公司规定的各项管理办法流程的执行，杜绝违反公司规定及损害公司利益的违法行为发生，如有违反公司管理规定造成公司利益蒙受损失的，部门总经理要承担直接管理责任和经济处罚。
7、负责经销商价格管控和渠道管理，预防和处理经销商出现的“低价”和“窜货”的行为。
8、负责完成公司安排的其他工作。
任职条件：
1、具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
2、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
3、专科及以上学历，市场营销相关专业优先
4、3年以上销售行业工作经验；
5、敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能
力强；逻辑性强和良好的语言表达能力；
6、具有敏锐的营销意识，能独立完成深入的市场分析、能承受一定工作压力；
7、有丰富的社会阅历，较强的商务谈判技巧、良好的心理素质；

三、总经理助理

岗位职责：
1、在总经理领导下负责公司的全面工作，努力作好总经理的助手，起到承上启下的作用，认真做到公司全方位服务。
2、协助总经理作好其他各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
3、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。
4、负责客户单位领导的接待、参观工作。
5、负责公司自媒体的采编、整理上传工作。
任职条件：
1、专科及以上学历
2、思维敏捷，条理清晰，灵活应变能力强；
3、具有较强的沟通协调能力，计划和执行能力、表达能力强；
4、熟练操作电脑常用办公软件；
5、有强烈的上进心和责任心，有激情，有较强的学习能力；
6、形象气质佳，善于沟通，有良好的亲和力；

四、促销员

岗位职责：
1、通过在货场与消费者交流向消费者宣传货品和专卖形象,提高品牌知名度。
2、做好货场、货品的陈列及安全维护,保持货品于助销用品的摆放整齐、清洁、有序。
3、时刻保持货在场良好的服务心态,创造舒适的购物环境,积极向消费者推荐,帮助其正确选择满足他们要求的商品。
4、利用各种销售技巧,营造货场顾客参与氛围,提高顾客购买欲望,增加专卖店的营业额;
5、完成上级主管交办的各项工作,并坚定实行专卖店的各项零售政策。
任职条件：
1、大专及以上学历
2、熟练使用Office办公软件,包括word,excel,PPT等.
3、良好的沟通协调能力、性格积极向上,良好的团队精神.

4、形象气质佳，善于沟通，有亲和力；
5、有相关工作经验者优先；
6、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

五、促销督导

岗位职责：
1、负责所辖区域促销人员的招募、培训和调配；
2、对促销员业绩和能力进行考察评估，定期上交各项报表和数据；
3、定期到各大卖场内巡店，对辖区内门店经营情况和产品陈列进行综合分析，协助调整销售策略和人员安排；达成促销活动和促销队伍的销售指标；
4、根据公司要求执行、规范促销员日常管理流程；
5、拟定实施促销方案，协助促销活动的开展和执行，并监督实施各项促销活动，进行促销活动效果评估。
任职条件：
1、大专以上学历，一年以上促销员管理经验；
2、熟悉卖场操作流程、促销员工作内容和心理变化，能独立开展工作；
3、掌握现代渠道基础的销售业务知识，例如产品分销、陈列、库存管理等知识。导购员管理及培训知识，例如团队激励、培训技巧、销售技巧、沟通技巧等；
3、具备良好的沟通能力和人员管理能力，善于与卖场管理人员沟通；
4、表达流利，思维敏捷，能吃苦耐劳，责任心强，能承受较大工作压力；
5、熟练操作办公软件。

六、种植技工

岗位职责：
1、现场技术指导：负责生产基地作物栽培田间管理的技术实施工作-蔬果技术指导，修剪及植物病虫害防治；
2、负责生产技术方案的提报工作，修改和完善种植操作规程，总结种植技术；
3、负责对生产工人进行技术指导，协调和组织农业技术培训，并检查验收其工作结果；
4、负责田间作物长势以及病虫害、草情的监测预报工作；
5、负责病虫害、杂草等的防治工作；
6、协助领导对用工、生产过程进行管理实施内部检查；
任职条件：
1、园艺、植保、农学等相关专业专科以上学历；
2、爱好农业，对农业种植充满热情，可长驻生产基地；
3、较强的工作责任心，细致认真。
4、有相关工作经验者优先；
5、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

七、销售内勤

岗位职责：
1、负责接收门店、促销员、配送工的订单。收集整理后向定货中心传送，并向经理汇报。
2、和公司财务、人事、销售、生产等各部门保持顺畅沟通。
3、整理公司下传各种文件，并及时与相关人员沟通。
4、各种销售报表的制作，更新。
5、执行经理安排的其他工作。
任职条件：
1、大专及以上学历，财经、计算机类专业。
2、能熟练使用计算机及办公软件。
3、为人诚实可靠，沟通能力强。
4、能适应较大的工作压力；
5、熟悉销售管理。

种植工人

岗位职责： 1、农作物种植（蔬菜、水果）
任职条件： 1. 具有较丰富农业种植经验，懂得常规农作物的播种、管理。
2. 诚实敬业，勤劳务实，有责任心。
3. 小学文化水平以上。
4. 58岁以下，身体健康，无重大疾病。
产品项目经理
岗位职责：
1、负责解决项目中遇到的管理问题、技术问题
2、统筹市场调查，研究市场了解客户需求、行业竞争情况及市场前景，发现创新和改善产品；
3、负责对市场调查信息进行汇总、分析，提出产品研发建议
4、负责进行新产品上市的立项、调研、协调、沟通、包装设计及上市推广等工作；
5、负责年度有关产品的主题推广方案的设计、编写、组织推进及评估；
6、保持和销售团队的密切沟通，以不断实现原有产品适应市场需求并不断改良升级；
7、保持与生产、研发、品管、物流等部门的顺畅沟通，有效实现产销协调。
任职资格：
1、大专以上学历，市场营销、产品策划等相关专业；
2、有农产品行业产品经理相关工作经验者优先；
3、有一定的市场推广或产品策划工作经验；
4、有一定的销售或产品管理经验并有敏锐的市场洞察力；
5、责任心强，心态好，能够适应出差，熟悉办公软件的操作。